"Un sistema de gestión que integra todos los sistemas y procesos en una estructura completa y permite trabajar como una sola unidad con los mismos objetivos.
La gestión integrada proporciona una imagen clara de todos los
aspectos de la organización, su interrelación y los riesgos
relacionados. También significa minimizar la duplicación y facilitar la
adopción de nuevos sistemas en el futuro.
Un sistema de gestión integrada va dirigido a organizaciones con un
único sistema de gestión que incorpora dos o más normas de sistemas de
gestión (por ejemplo, ISO 9001 Gestión de la calidad y ISO 14001 Gestión medioambiental) y cumple con PAS 99 Gestión integrada.
Para lograr la certificación de un sistema de gestión integrada,
tendrá que demostrar que dispone de un sistema de gestión que engloba
todas las normas existentes de sistemas de gestión en una misma
estructura.
Ventajas clave:
- Fomenta la gestión de riesgos
- Proporciona una ventaja competitiva
- Atrae la inversión
- Mejora y protege la reputación de la marca
- Aumenta la percepción y satisfacción de las partes interesadas
Antes de comenzar, debe evaluar la capacidad de integración de la
organización, teniendo en cuenta los siguientes aspectos de antemano:
- El alcance de la integración
- La situación política y cultural en la compañía
- Los niveles necesarios de competencia
- Los requisitos legales y otros requisitos reguladores
- Unos objetivos claros para el proyecto de integración"
